Au milieu de la récente volatilité du marché crypto affectant les investissements et les prix des actions, de nombreuses entreprises ont procédé à d'importantes réductions de personnel au cours du mois dernier, tandis que d'autres ont continué à embaucher.
En juin, l'exchange crypto Gemini a été l'un des premiers à avoir annoncé la suppression de 10 % de ses employés au milieu du marché baissier, déclarant que les conditions étaient « susceptibles de persister pendant un certain temps ». Coinbase et Crypto.com ont suivi, annonçant des plans de réduction du personnel de 18 % et 5 %, respectivement. Le PDG de Coinbase, Brian Armstrong, a cité le soi-disant hiver crypto comme l'une des raisons de ces réductions, mais a également déclaré que l'entreprise avait connu une croissance « trop rapide ».
Les conditions du marché n'ont en grande partie pas changé après de nombreuses décisions de réduction des effectifs, et d'autres entreprises ont été obligées de faire des coupes. La société de prêt de cryptomonnaies BlockFi a annoncé qu'elle réduirait son personnel d'environ 20 % le 13 juin, et Cointelegraph a rapporté jeudi que FTX était en train de finaliser un accord pour acheter les actifs restants de la plateforme à 25 millions de dollars. Le PDG de BlockFi, Zac Prince, a démenti les informations concernant cette vente.
Lots of market rumors out there - I can 100% confirm that we aren’t being sold for $25M.
— Zac Prince (@BlockFiZac) June 30, 2022
I encourage everyone to trust only details that you hear directly from @BlockFi.
We will share more w you as soon as we can.
Beaucoup de rumeurs circulent sur le marché - je peux confirmer à 100 % que nous ne sommes pas vendus pour 25 millions de dollars. J'encourage tout le monde à ne croire que les détails que vous entendez directement de @BlockFi. Nous partagerons plus avec vous dès que nous le pourrons.
- Zac Prince (@BlockFiZac) 30 juin 2022
La plateforme autrichienne de trading de cryptomonnaies et d'actions Bitpanda a annoncé le 24 juin un licenciement massif alors qu'elle vise à « s'en sortir sainement sur le plan financier » au milieu du marché baissier actuel, portant l'entreprise à une « taille d'environ 730 personnes ». Au moment de la publication, la firme de cryptomonnaies n'a pas d'offres d'emploi en cours sur son site Web.
Cependant, de nombreuses entreprises de l'espace crypto continuent de fonctionner normalement, apparemment préparées à affronter la tempête - il y en a même au moins une qui prend le relais. Cointelegraph a rapporté que l'autorité de régulation de l'industrie financière américaine était ouverte à l'embauche d'employés licenciés de sociétés de cryptomonnaies dans un effort pour étoffer ses capacités.
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Globalement, Binance et Ripple ont offert des milliers d'emplois pour remplacer ceux qui ont été récemment supprimés des principaux exchanges et entreprises de cryptomonnaies. Kraken s'est également distingué comme l'un des principaux exchanges de cryptomonnaies annonçant des plans pour continuer à embaucher pour plus de 500 rôles dans divers départements au milieu du ralentissement du marché. Sergey Vasylchuk, PDG du fournisseur de staking décentralisé Everstake basé en Ukraine, a annoncé le 15 juin que l'entreprise « ne licenciait personne ».
Selon les données recueillies par le site d'emplois en blockchain Crypto Jobs List, les entreprises ont répertorié plus de 3 000 emplois liés à l'espace crypto aux États-Unis au cours des sept derniers jours - soit environ 37 % de tous les emplois publiés au cours des 30 derniers jours. Le Royaume-Uni et l'Inde ont également vu un grand nombre d'emplois liés à la crypto publiés au cours des sept derniers jours - 562 et 183, respectivement - ce qui suggère que le secteur a encore de la place pour le personnel.
« Kraken et Binance ont montré qu'ils prévoient de rester dans le coin pendant longtemps en cherchant à augmenter leurs effectifs pendant un marché baissier », a déclaré un porte-parole de Crypto Jobs List à Cointelegraph. « Le ralentissement du marché a eu pour effet de dissuader les personnes qui ne prévoient pas de rester longtemps, et seuls les candidats sérieux qui sont intéressés par une carrière à long terme restent à postuler, et les gestionnaires d'embauche le reconnaissent. »
It was not easy saying no to Super bowl ads, stadium naming rights, large sponsor deals a few months ago, but we did.
— CZ Binance (@cz_binance) June 15, 2022
Today, we are hiring for 2000 open positions for #Binance. pic.twitter.com/n24nrUik8O
Il y a quelques mois, il n'était pas facile de dire non à des publicités pour le Super Bowl, à des droits de dénomination de stades et à de gros contrats de sponsoring, mais nous l'avons fait. Aujourd'hui, nous recrutons pour 2000 postes ouverts pour #Binance. pic.twitter.com/n24nrUik8O
- CZ Binance (@cz_binance) 15 juin 2022
Au moment de la publication, le prix du bitcoin (BTC) est inférieur à 20 000 dollars, ayant chuté de plus de 37 % au cours des 30 derniers jours, selon les données de Cointelegraph Markets Pro.